Bienestar en Suecia

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Bienestar social en Suecia está conformada por varias organizaciones y sistemas relacionados con el bienestar. Sobre todo es financiado por impuestos y ejecutado por la sector público en todos los niveles de gobierno así como organizaciones privadas. Puede dividirse en tres partes, cayendo en tres ministerios diferentes. Bienestar social es responsabilidad de la Ministerio de Sanidad y asuntos sociales. La educación es la responsabilidad de la Ministerio de educación e investigación. El mercado de trabajo es responsabilidad de la Ministerio de empleo.[1]

Contenido

  • 1 Historia
  • 2 Bienestar social
    • 2.1 Cuidado de la salud
    • 2.2 Cuidado de los ancianos
    • 2.3 Seguridad social
  • 3 Educación
  • 4 Mercado de trabajo
  • 5 Ver también
  • 6 Lectura adicional
    • 6.1 Libros
    • 6.2 Artículos
  • 7 Referencias

Historia

El sistema de bienestar sueco moderno fue precedido por el alivio de los pobres organizado por la Iglesia de Suecia. Esto se convirtió en obligatorio en la Código civil de 1734 cuando cada parroquia debía haber un Hospicio.[2] Durante el siglo XIX privado beneficio enfermos comenzaron a sociedades, y en 1891 estos regulados y subvencionados.[3] El gobierno del Partido Liberal aprobó la ley nacional de Pensiones en 1913 para proporcionar seguridad para ancianos 4] y en 1934 las sociedades desempleo privado reguladas y subvencionadas de forma similar a las sociedades de beneficio enfermo.[citación necesitada]

En 1961 las sociedades beneficio privado enfermos fueron substituidas por nivel las sociedades públicas y seguro que también manejaba las pensiones.[citación necesitada] Las sociedades de beneficio de desempleo independiente y sobre todo gestión de Unión ha sido regulado más centralmente y los niveles ahora están regulados por el gobierno.[5]

Bienestar social

La Ministerio de Sanidad y asuntos sociales es responsable del bienestar. Se define como seguridad financiera en el caso de enfermedad, vejez y de la familia; servicios sociales; cuidado de la salud; promoción de la salud y los derechos del niño; ayuda individual para personas con discapacidad y coordinación de las políticas nacionales de discapacidad.6]

Cuidado de la salud

Artículo principal: Healthcare en Suecia

Toda la población de Suecia tiene igualdad de acceso a los servicios públicos de salud. El sueco cuidado de la salud el sistema es que reciben fondos públicos y de la Consejos de condado. El sistema de salud en Suecia se financia principalmente a través de impuestos recaudados por diputaciones y municipios. Los médicos del sistema público generalmente son propiedad de las Diputaciones, aunque el manejo de los hospitales se realiza por empresas privadas después de un licitación pública. Durante la última década varias Diputaciones han empezado a utilizar un Tarifa por servicio sistema de atención primaria de la salud bajo el nombre de "VårdVal".

Cuidado dental no está absolutamente como subsidiado como otros cuidado de la salud, y los dentistas decidan sobre sus propios precios de tratamiento.[7]

Cuidado de los ancianos

Cuidado de los ancianos en Suecia es la responsabilidad de la municipios locales. Hay tanto residencias de ancianos así como cuidados en el hogar, con atención a domicilio en el lugar.[citación necesitada]

Seguridad social

Artículo principal: Seguridad social en Suecia

La seguridad social sueca es manejada principalmente por el Agencia Sueca de Seguro Social y abarca muchos beneficios separados.[8] Las principales son:

  • "Barnbidrag": apoyo financiero para los niños menores de 16 (ayuda también está disponible para alumnos mayores)
  • "Föräldrapenning": beneficios a poder ser casa del trabajo para cuidar de sus hijos hasta 480 días por niño. También incluye beneficios especiales para el cuidado de los niños enfermos y discapacitados.
  • "Bostadsbidrag": vivienda subsidios para quien de lo contrario carecen de vivienda.
  • "Sjukpenning", "Sjukersättning", "Aktivitetsersättning" y "Handikappersättning": beneficios si usted está enfermo o discapacitado y no puede trabajar.
  • "Arbetslöshetsersättning": beneficios para los desempleados (tiempo limitado a 300 días, cinco días a la semana, lo que significa 60 semanas)
  • "Ålderspension", "Garantipension": beneficios para aquellos que se han jubilado.
  • "Försörjningsstöd": beneficios para cualquier persona (y sus hijos) que de lo contrario no puede obtener un nivel de vida razonable. Esto es puramente de carácter de necesidad y manejado por cada uno Municipiode servicio social.[9]

Educación

Artículo principal: Educación en Suecia

La educación es la responsabilidad de la Ministerio de educación e investigación. Responsabilidades de la educación incluye preescolar y guardería para niños de la escuela como educación de adultos.[10]

Mercado de trabajo

Artículo principal: Beneficios de desempleo en Suecia

Las políticas de mercado de trabajo caen bajo la responsabilidad de la Ministerio de empleo. Las responsabilidades que se considera ser una parte del sistema de bienestar incluye prestaciones por desempleo, beneficios de la activación, los servicios de empleo, programas de empleo, trabajo y garantías de desarrollo, trabajos de arranque y el Fondo Social Europeo. Suecia tiene fondos de desempleo Unión estatal.[11]

Ver también

  • Millones del programa
  • Tilläggspension
  • Modelo nórdico
  • 1642 años tiggareordning
  • 1847 fattigvårdförordning de años

General:

  • Modelo social
  • Economía constitucional

Lectura adicional

Libros

  • Bucken-Knapp, Gregg (2009). Defender el modelo sueco: socialdemócratas, sindicatos y reforma de políticas de migración laboral. Libros de Lexington. 
  • Hort, Sven E O (2014) Política social Estado del bienestar y la sociedad civil en Suecia. Vol. 1, historia, políticas e instituciones 1884-1988. Lund: Principal förlag
  • Hort, Sven E O (2014) Política social Estado del bienestar y la sociedad civil en Suecia. Vol. 2, el mundo perdido de Democracia Social 1988-2015. Lund: Principal förlag
  • Schall, Carly Elizabeth (2016). La subida y la caída de la máquina de bienestar milagroso: inmigración y Democracia Social en Suecia del siglo XX. Prensa de la Universidad de Cornell. 

Artículos

  • Más allá del modelo sueco. Jacobino. 27 de febrero de 2015.

Referencias

  1. ^ "Regeringskansliet departementen med" (en sueco). 2010-02-26. 
  2. ^ «26. Tapa. Huru almänne hus skola byggas. ". Sweriges Rikes Lag - Gillad och Antagen på Riksdagen Åhr 1734 (PDF) (en sueco). Bygninga balk. Estocolmo: P.A. Norstedt & Söner. 1841 [1734]. 2011-05-09. 
  3. ^ Lester B. Orfield (2002). El crecimiento del derecho escandinavo. El libro de derecho intercambio Ltd. p. 299. 2011-05-09. Hasta 1951 el sistema de seguro de enfermedad sueca ha sido la de las subvenciones de las sociedades de beneficio privado del enfermo o sjukkassor. Desde 1891, estas sociedades han sido sometidas a supervisión del estado más y más. Al mismo tiempo que han recibido subvenciones de los gobiernos nacionales y locales. 
  4. ^ Lag om allmän pensionsförsäkring den 30 juni 1913. 
  5. ^ Lag (1997:238) om arbetslöshetsförsäkring (en sueco) 
  6. ^ "Socialdepartementets ansvarsområden" (en sueco). 2010-02-26. 
  7. ^ Rikard Lagerberg y Emma Randecker. "sueco salud y seguridad social". Sweden.se. 2011-05-15. 
  8. ^ "Seguro Social en 10 minutos" (pdf). Försäkringskassan. 2011-05-15. 
  9. ^ "Ekonomiskt bistånd" (en sueco). Oficinas gubernamentales de Suecia. 2011-05-15. 
  10. ^ "Ansvarsområden" (en sueco). 2010-02-26. 
  11. ^ Anders Kjellberg y Christian Lyhne Ibsen "Los ataques a la organización sindical: cambios reversibles e irreversibles en los sistemas de Ghent en Suecia y Dinamarca" en Trine Pernille Larsen y Anna Ilsøe (eds.)(2016) Den Danske modelo conjunto udefra (el danés modelo de dentro hacia fuera) - komparative perspektiver på dansk arbejdsmarkedsregulering, Copenhague: jurista-og Økonomforbundets Forlag (pp.279-302)

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